【YANG酒店设计集团】2014招聘信息

显示全部楼层 · 发表于 2013-9-15 21:18:40

林岳平大魔王发表于 2013-9-1 18:26
你这人怎么这样要是一直以你的态度来讲那么别人就没机会进去这么好的公司学习了走人和招人肯定是必须 ...

机会是留给有准备的人，不管在什么公司什么平台，想做好一个项目有很多因素，业主的投资，施工单位，及设计管理公司等。。。

显示全部楼层 · 发表于 2013-9-17 09:17:34

07781025 发表于 2013-9-13 09:52
我認同這位同學的說法，一個好的公司是能留得住人才的。一個公司的好壞並不是人數決定的。就好比我們公司 ...

首先要赞这位设计师的观点，个人非常认同。
设计管理一直都是行业在广泛探讨的问题，从工作室到公司，必然要面对这个问题。设计师毕竟都不是管理者出身，怎么能让大家发挥所长，共同发展，我们也一直在摸索。很高兴看到大家在此发表自己的看法，有探讨才有进步。

显示全部楼层 · 发表于 2013-9-17 14:53:33

07781025 发表于 2013-9-13 09:52
我認同這位同學的說法，一個好的公司是能留得住人才的。一個公司的好壞並不是人數決定的。就好比我們公司 ...

第一点,没有什么具体的职位应聘,当时作为一个实习生的准备去投递简历.第二点,本人学的是室内设计专业,并不是师大的就不能学室内设计.我想强调的是并不是我是否具有资格成为他们中的一员,这是一个人品问题,对人的尊重礼貌问题.

显示全部楼层 · 发表于 2013-9-17 17:13:47

hw5163359 发表于 2013-9-17 14:53
第一点,没有什么具体的职位应聘,当时作为一个实习生的准备去投递简历.第二点,本人学的是室内设计专业,并 ...

职场难免遇见形形色色的人，没必要纠结过去~也没必要为了某一个人的错误而去裁定一个公司的整体形象~具体问题具体分析吧~
淡定看未来~

显示全部楼层 · 发表于 2013-9-18 09:08:24

07781025 发表于 2013-9-17 17:13
职场难免遇见形形色色的人，没必要纠结过去~也没必要为了某一个人的错误而去裁定一个公司的整体形象~具体 ...

一个公司的员工在外面代表一个公司招聘那他就必定代表着这个公司的形象.没去纠结什么,只是就事论事.况且我现在很满足自己的路

显示全部楼层 · 发表于 2013-9-22 18:34:46

这公司人员流动太大

显示全部楼层 · 发表于 2013-9-24 10:03:43

招聘内容更新啦{:18:}，小伙伴们速来围观，求机电灯光设计师啊~

显示全部楼层 · 发表于 2013-9-25 14:15:46

有没有偏向软装成列师或者家具方案设计师的职位呢

显示全部楼层 · 发表于 2013-9-25 17:51:31

吾辈嚣狂发表于 2013-9-25 14:15
有没有偏向软装成列师或者家具方案设计师的职位呢

目前软装配饰部门没有空缺职位，您可以持续关注我们的招聘动态。{:16:}

显示全部楼层 · 发表于 2013-10-3 12:25:42

请问现在还在招施工图绘图员么？

ping9855